برنامه ريزي و کنترل دو وجه مهم اقدام عملي براي آينده نگري و حرکت به سوي اهدافي است که شرکت ها در پيش روي خود قرار مي دهندتا به وضعيت مطلوب و درخور آرمان هاي خود دست يابند، واحد برنامه ريزي و کنترل پروژه از سويي در چارچوب نظام برنامه ريزي فراهم سازي زمينه هاي مشارکت جمعي در شناخت ژرف و گسترده زمينه ها و حيطه وجودي شرکت و برنامه ريزي موثر را در افق پيش روي برعهده داشته و از سويي ديگر با بهره گيري از روش ها و رويکرد هاي نوين و همخوان با روح مشارکت و کشش عقلاني جمعي ، سعي در به دست دادن ابزار و اطلاعات لازم .براي برنامه ريزي ، مديريت و کنترل پروژه هاي عقلاني شرکت دارد
جايگاه واحد برنامهريزي و كنترل پروژه
واحد برنامه ريزي و کنترل پروژه از سويي با ايفاي نقش دبيرخانه اي در نظام برنامه ريزي و کنترل پروژه مسئوليت ثبت عمليات و پردازش دادها و ارائه اطلاعات و گزارشات لازم را براي واحد هاي ديگر شرکت بر عهده خواهد داشت و از سويي ديگر با توجه به زنجيره برنامه ريزي شرکت از برنامه ريزي استراتژيک تا بودجه ريزي و کنترل برنامه ها نقش پايشگر برنامه ها و ارائه گزارشات مربوطه را بر عهده خواهد داشت. گزارشات و اطلاعات ارائه شونده از سوي واحد برنامه ريزي و کنترل پروژه واحد هاي ديگر شرکت را در ايفاي نقش مديريتي و کنترل امور مختلف از جمله منابع مالي، منابع انساني، عمليات، کيفيت و خواست مشتريان پشتيباني خواهد نمود. بديهي است اين امر به نوبه خود نقش بسزايي را در ارتقاي کيفيت و روزآمدي گزارشات واحد هاي ذي ربط به مراجعي همچون هيأت مديره و مجمع خواهد داشت.
شرحي بر کنترل پروزه
توسعه فناوري هاي فني و مديريتي همراه با ارتقاي کيفيت کار و محصول و نيز افزوني محدوديت منابع و الزامات محيط رقابتي در ارتقاء کيفيت ، کاهش ريسک و بهينگي استفاده از منابع از يک سو تقاضا و ضرورت بهينه سازي سيستم هاي برنامه ريزي و از جمله سيستم برنامه ريزي و کنترل پروژه را افزايش داده و از سويي ديگر انگيزه ها و زمينه هاي مناسبي را براي تحقيق و توسعه سيستم هاي برنامه ريزي و کنترل پروژه فراهم آورده است. در اين ميان شايسته توجه است که هر سازماني با توجه به ساختار و فرايند امور و اهداف و برنامه هايي که دارد سيستم و نظام برنامه ريزي و کنترل پروژه منحصر به خود را خواهد داشت هر چند که اصول اين نظام ها در هر سازمان و شرکتي بنابه پايه هاي نظري مشترک خواهد بود..
شرحي بر برنامه ريزي
در تمام کارکرد هاي مديريتي، برنامه ريزي کارکرد اساسي و مهم مديران است و برنامه راهي براي رسيدن به آرمان ها، اهداف و مقاصد است و اثر بخشي يک برنامه از طريق ميزان مشارکت آن در رسيدن به آرمان ها سنجيده مي شود. برنامه اثر بخش مديريت را قادر مي سازد تا بي اطميناني و خطرات را از کار بزدايد و بتواند با تغييرات محيط و اثرات آن در برنامه مقابله کند. انتخاب برنامه، عامل مهمي در تحليل برنامه مي باشد انتخاب صحيح هدف براي گزينش روش منطقي عملياتي ضروري است. برنامه ريزي با تعيين آرمان ها و اهداف شروع مي شود و با گزينش منطقي ترين روش عمل، پايان مي پذيرد. سازمان داراي شبکه اي از آرمان ها و اهداف و مقاصد است .ايجاد مجموعه نظام يافته اي از برنامه ها مطابق با اين شبکه ضرورت دارد و اين فرايند به تحقق برنامه کلان، برنامه کارکردي،برنامه هاي اداري و غيره منجر مي گردد. سيستم، بستر و محمل اجراي برنامه است و براي برقراري ارتباط و اعمال نظارت ، راه ها ، ورودي ها و کنترل هايي را مهيا مي سازد. براي اجراي موفق يک برنامه وجود راهبردها و برنامه ها ضرورت دارد.
تمامی حقوق این سایت متعلق به شرکت مشاور مدیریت و خدمات ماشینی تامین می باشد. تماس با ما: webmaster@taminn.org